Presidente: Salvatore Masala

Tecknocom fa della preparazione del proprio personale lo strumento strategico per acquisire la forza per competere, l’arma vincente per espandersi in nuovi settori e mercati.

Ho sempre sostenuto che il lavoratore debba avere le giuste conoscenze e capacità sin dal momento dell’assunzione perchè, in questo modo, può integrarsi immediatamente nel processo di produzione e operare in serenità e con profitto.

Per tale motivo la Tecknocom ha come principio fondamentale della propria filosofia aziendale la messa in opera di uno staff che:

  1. Padroneggi le indispensabili competenze tecniche, professionali e relazionali per svolgere il servizio richiesto.
  2. Abbia tutte le informazioni riguardanti la struttura in cui si troverà ad operare e le modalità con le quali potrà interagire con il personale preesistente.